2012年5月2日下午，学校在霞山校区第一会议室，组织经管学院、思政部研究生导师和任课教师召开了研究生教育教学工作座谈会，研究生处秦小明处长、申玉春副处长、周玉竹科长，经管学院宁凌院长、白福臣副院长，思政部主任张开诚，以及经管学院和思政部研究生导师和任课教师，研究生教学秘书等参加了此次会议。座谈会由秦小明处长主持。此次会议是研究生处组织的研究生教育教学工作系列座谈会的第五站。旨在深入教学第一线，了解研究生教育教学工作存在的主要问题，并进一步探讨解决这些问题的方法，提高研究生培养质量。
会上，秦小明处长介绍了国家及广东省学位与研究生教育改革发展趋势，并请大家围绕导师队伍建设、改革研究生课程教学内容和课程教学方法、专业学位研究生培养、提高学位论文质量等方面建言献策。申玉春副处长就进一步修订硕士研究生培养方案和课程教学大纲的工作思路作了说明。他指出：根据我校研究生教育发展的新形势，为了进一步提高我校研究生培养质量、促进学位与研究生教育工作，本着“强化基础理论、突出实践环节、提高综合素质”的原则，对硕士研究生培养方案和课程教学大纲进行修订。主要体现在三个方面：一是强化基础理论教学修订课程教学大纲，主要内容包括：深化教学内容、改革教学方式和加强实验课教学；二是突出实践教学环节修订培养方案，主要是加强对研究生教学（社会）实践、研究生讨论班、研究生学术活动的考核和指导，并给研究生记一定数量学分、指导教师记相应的工作量。三是改革部分公共课程的教学模式，如：政治理论课拿出一定数量学时请校内外著名专家进行专题讲座；专业外语课改为“专业外文文献精读”在导师的指导下完成，导师选定能代表本专业研究方向的外文文献或经典著作，要求研究生阅读并写出读书报告；统计类课程全校统一开设等。
与会上人员围绕会议主题展开了研讨，主要集中在以下六方面：在研究生培养中要充分发挥校外第二导师作用并加强其遴选；加大文科类研究生社会实践和学位论文经费的投入力度；加强对长期离校从事社会实践研究生的管理与监督考核；发挥激励机制进行校级优秀学位论文评选；学校要有专项经费支持文科类研究生到校外参加学术会议进行学术交流；建议要经常组织学科内导师任课教师对学科建设、培养方案进行研讨，充分发挥集体的智慧。
秦小明处长总结指出，大家给了很多好的建议和办法，对于共性的东西，我们会汇总，纳入改革方案。对于生源质量问题，希望我们能共同努力，各位导师能动员自己的本科学生报考自己的研究生。各学科要加强对培养方案和教学方法的研讨。希望思政部能组织人员到其它高校进行政治理论课教学方法的调研。学校将增加文科实践教学环节经费的投入，同时也要加强导师责任心的培养，进行有效管理，达到实践的目的。（周玉竹 报导）
